A importância da Inteligência Emocional para a área da saúde

Pessoas dotadas de inteligência emocional podem obter mais sucesso profissional, principalmente na área da saúde, em que as relações humanas são frequentes e essenciais. Essa é a conclusão de uma pesquisa recente realizada pela consultoria TalentSmart. De acordo com os dados levantados, o QE (Quociente Emocional) pode ser mais eficaz para o sucesso na carreira do que o conhecido QI (Quociente de Inteligência).

O estudo apontou que cerca de 90% dos profissionais mais bem avaliados pelas empresas têm uma boa gestão de suas emoções, enquanto que somente 20% dos colaboradores com um alto QI apresentam a mesma habilidade.

O termo Inteligência Emocional passou a ficar conhecido na década de 90 após a publicação do livro Inteligência Emocional pelo consagrado psicólogo norte-americano, Daniel Goleman. Segundo o estudioso, um indivíduo dotado de inteligência emocional é aquele que consegue identificar e gerenciar as suas emoções com mais facilidade. E, esse tipo de inteligência é determinante para o sucesso profissional. 

Isso por que pessoas com pouca inteligência emocional não investem no autoconhecimento, muitas vezes não têm consciência de seus comportamentos, têm dificuldades para avaliar o impacto que suas atitudes causam, costumam ser egocêntricas, lidam muito mal com o estresse e se frustram facilmente.  

Por que o profissional de saúde deve investir em inteligência emocional

Veja a seguir 5 características importantes de quem possui inteligência emocional, de acordo com Goleman: 

Autoconhecimento: se uma pessoa tem um forte senso de autoconsciência, ela entende suas próprias forças e fraquezas, bem como a forma com que suas ações afetam os outros Uma pessoa autoconsciente é geralmente mais capaz de lidar e aprender com as críticas construtivas do que aquela que não é.

1. Autocontrole: uma pessoa com um alto QE pode de forma madura revelar suas emoções e contê-las quando necessário. Em vez de esconder seus sentimentos, ela sabe expressá-los com moderação e controle.
2. Motivação: as pessoas emocionalmente inteligentes se auto motivam.                                           Elas não são assim simplesmente por ter dinheiro ou um cargo.                                           Geralmente são resistentes e otimistas quando se deparam com uma decepção e são impulsionadas por uma ambição interior.
3. Empatia: uma pessoa que tem empatia apresenta uma compaixão e compreensão                       da natureza humana que lhe permite se conectar com outras pessoas em um nível               emocional. A capacidade de empatia permite que uma pessoa preste um excelente                 serviço e responda verdadeiramente às preocupações dos outros.
4. Habilidades sociais: pessoas emocionalmente inteligentes são capazes de construir   relacionamentos de confiança rapidamente com outras pessoas em suas equipes.                         Elas evitam jogos de poder e traição, e também têm o respeito dos outros ao seu redor.

Fonte: sucessomedico.com